Siemens Gamesa someterá a su junta de accionistas su política de remuneración

De esta manera, el grupo volverá a cambiar, tras las modificaciones en los últimos años, su política de remuneración para su órgano rector. En 2020, Siemens Gamesa contó con el asesoramiento externo de Garriges con respecto a la modificación de la política de remuneraciones que aprobó en su junta general del pasado mes de julio, así como en el asesoramiento legal para la contratación de Andreas Nauen como consejero delegado y en el cese de su anterior máximo ejecutivo, Markus Tacke.

En el orden de la junta también figura la ratificación por los accionistas del nombramiento por cooptación y reelección como consejero de Tim Dawidowsky, así como las reelecciones como miembros de su órgano rector de Mariel von Schumann y Klaus Rosenfeld.

Dawidowsky y Von Schumann cuentan la calificación de consejeros no ejecutivos dominicales, mientras que Rosenfeld es consejero no ejecutivo independiente. Los tres consejeros serán elegidos por el plazo estatutario de cuatro años.

Además, se someterá a la junta la reelección de Ernst & Young (EY) como auditor de cuentas del fabricante de aerogeneradores para el ejercicio 2021.