Las empresas, sobre todo las pymes y los autónomos prestan estos días atención a las recientes medidas aprobadas por el Gobierno en relación a los ceses de actividad, las regulaciones de empleo y los despidos incluidas en el plan de choque enfocado a paliar la crisis debido al impacto que tendrá el coronavirus en la economía.
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Las empresas de más de 50 trabajadores deberán cotizar un 25% aunque hagan ERTE"Los teléfonos están saturados" desde que han salido las noticias relacionadas principalmente con los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) porque los autónomos y las empresas "quieren soluciones", explican en una gestoría consultada por este medio. Afirman que lo que de momento están haciendo es animar y tranquilizar a sus clientes.
Las vías telemáticas de consulta están inoperativas o no responden a causa de la multitud de llamadas que se están realizando estos días. Por ello, los afectados recurren a los despachos de abogados y las gestorías para tratar de encontrar respuestas y conocer qué trámites tendrán que llevarse a cabo a partir de ahora.
"Más o menos tenemos la información porque los EREs y los ERTEs ya estaban regulados, lo que ocurre es que ahora hay una situación nueva", explican en la Asesoría Martín y Sevillano. Creen, o esperan, que a finales de esta semana ya se podrá comenzar a presentar la documentación necesaria y comenzar los trámites, que si antes duraban entre 15 o 20 días, ahora se tiene que reducir a apenas cinco. Y esto, provocará una avalancha de gente presentando papeles, por lo que avisan de que se van a necesitar días y medios para realizarlo todo correctamente.
El Consejo General del Poder Judicial (CGPJ) ha decretado que los abogados solo podrán dedicarse a resolver actuaciones judiciales urgentes o inaplazables, viendo la ola de trámites laborales y empresariales que se les vienen encima, además de por el decretado estado de alarma en sí. Precisamente, los despachos de abogados se encuentran también estos días a pleno rendimiento. Las consultas y los encargos está provocando en este sector un pico de trabajo importante que prevén que aumente en los próximos días.
Para afrontar la falta de los ingresos habituales, la empresa o autónomo debe solicitar un ERTE simplificado y urgente de los trabajadores, que se se contestarán en un plazo de cinco días, como han hecho ya las empresas más grandes, y si se autorizan, no se pagarán las cuotas de la Seguridad Social de los empleados que temporalmente estén afectados en empresas de menos de 50 trabajadores y solo el 25% de las cuotas en empresas mayores, explican en Anfix, donde aconsejan utilizar los servicios de los asesores y abogados, ya que estos procedimientos no suelen ser simples.
La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha cifrado en entre 400 y 500 los ERTEs de ámbito estatal que están ahora mismo "en cola" en la Dirección General de Trabajo, cifra a la que hay que sumar los presentados en las distintas comunidades autónomas. "Es una cifra abrumadora", ha reconocido la ministra, que ha pedido a las empresas "responsabilidad" a la hora de utilizar este instrumento, el mejor para evitar despidos ante el cierre de negocios y la caída de actividad derivada de la crisis del coronavirus.