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Los analistas consideran positivos los anuncios realizados por la aerolínea IAG sobre el déficit del fondo de pensiones de British Airways y el acuerdo salarial firmado por Iberia.
British Airways ha firmado un acuerdo con los administradores de su New Airways Pension Scheme (NAPS) sobre la valoración periódica trianual de dicho plan de pensiones.
Por su parte, Iberia ha alcanzado un preacuerdo con los 3 sindicatos sobre el nuevo convenio colectivo para los tripulantes de cabina de pasajeros (TCP), que podría suponer una subida salarial del 16% entre 2022 y 2025.
Los expertos de Renta 4, que aconsejan 'sobreponderar' el valor, con un precio objetivo de 1,90 euros por acción, consideran que se trata de "noticias positivas" porque "a fecha actual, el plan de pensiones de BA está en superávit, algo que no recordamos que haya sucedido en muchos años".
Además, valoran de "forma favorable" el acuerdo de Iberia porque "sería la primera aerolínea española que logre pactar con los 3 principales colectivos: pilotos, personal de tierra y TCP, convenios para los próximos años que permitan a la aerolínea centrarse en la operativa".
Por su parte, los expertos de Banco Sabadell, que aconsejan 'comprar' el valor, con una valoración de 2,55 euros, señalan sobre el fondo de pensiones de BA que se trata de "una noticia positiva por la reducción y sobre todo porque actualmente el fondo presenta superávit. Teniendo en cuenta las expectativas alcistas de tipos, el riesgo de volver a entrar en déficit es limitado, eliminando la incertidumbre sobre nuevas aportaciones y, por tanto, restando presión a la liquidez de IAG".
