- A partir d'ara les visites del servei d'immigració nord-americana als centres de treball seran "més probables"
La persecució que ha emprès el president dels EUA, Donald Trump, contra la immigració il·legal sembla que no tingui fi. Després d’intentar-ho diverses vegades amb el seu veto als immigrants de certs països musulmans, que ha estat neutralitzat per la Justícia nord-americana, ara ha decidit investigar i perseguir les empreses que tinguin un nombre elevat de treballadors estrangers.
El programa de visats H-1B permet a les companyies dels EUA a contractar temporalment treballadors estrangers en llocs d’alta qualificació
En concret, el Departament de Justícia i el Servei de Ciutadania i Immigració dels EUA (USCIS) ha anunciat que perseguiran les empreses amb una proporció alta de treballadors estrangers per evitar fraus als visats. En un comunicat de l’USCIS, recollit per Efe, s’explica que el departament adoptarà “un enfocament més específic” pel que fa al control dels sol·licitants del visat H-1B i també dels que treballen en una companyia diferent a la registrada per al permís o quan no es pugui validar la informació comercial bàsica de l’empresari a través del les dades disponibles.
L’anunci s’ha produït al moment que coincideix amb el fet que el Govern comença a acceptar les peticions per al visat H-1B per l’any fiscal 2018 (de l’1 d’octubre de 2017 al 30 de setembre de 2018), cosa que també ha estat envoltat en polèmica per la suspensió temporal del procés exprés per accedir a aquest tipus de visat. Cal recordar que l’Executiu nord-americà va anular, per un període de fins a sis mesos, el procés exprés per accedir al visat H-1B, que permetia als possibles beneficiaris a tramitar el seu permís de treballar en 15 dies hàbils a canvi del pagament addicional de 1.225 dòlars.
Aquest programa de visats H-1B permet a les companyies dels EUA a contractar temporalment treballadors estrangers en llocs d’alta qualificació i relacionats amb ciència, enginyeria i tecnologia, raó per la qual aquest visat és un dels més freqüents entre les empreses tecnològiques de Silicon Valley. El límit numèric, establert pel Congrés, és de 65.000 visats H-1B per any fiscal, encara que existeixi un número extra de 20.000 que estan disponibles per aquelles persones que han acabat un màster o un grau al país i que es coneix com “extensió per grau avançat”.
PERJUDICI PER ALS TREBALLADORS NORD-AMERICANS
“Hi ha massa treballadors nord-americans que són tan qualificats i disposats (com els estrangers) i es mereixen treballar en aquests camps i han estat ignorats o injustament perjudicats”, ha remarcat l’USCIS a la nota mencionada, a la qual també assenyala que “la protecció dels treballadors nord-americans a través de la lluita contra el frau als nostres programes d’immigració basats en l’ocupació és una prioritat”.
A partir d’ara, les visites dels servei d’immigració nord-americana als centres de treball seran “més probables” amb l’objectiu de “constatar si els empresaris dependents d’H-1B estan evitant la seva obligació de fer un esforç de bona fe per reclutar treballadors nord-americans”, explica l’USCIS que va a seguir amb les visites aleatòries i no anunciades a tot el país que es va començar el 2009.
Aquestes visites tenen com a objectiu identificar els empresaris que “abusen del sistema”. “Els empresaris que abusen del programa de visats H-1B afecten negativament els treballadors dels EUA i disminueixen els salaris i les oportunitats de treballar en importar més treballadors estrangers”, diu l’USCIS. Per això, ha obert una direcció de correu electrònic per rebre informació que serà investigada i remesa als organismes competents per “dissuadir i detectar l’abús”.
