Europa Press | 11 nov, 2019 13:20
MADRID, 11 (EUROPA PRESS)
La Federación Española de Familias Numerosas (FEFN) ha pedido a las administraciones que se discrimine positivamente en los concursos públicos a empresas que tengan en plantilla a cierto porcentaje de padres o madres de familias numerosas, es decir, con tres o más hijos.