Telefónica prevé 2.700 salidas en España con un coste de 1.500 millones de euros

Telefónica ha confirmado que ha firmado con los sindicatos un “Plan de Suspensión Individual” (PSI) del empleo totalmente voluntario. Al plan podrán adherirse los trabajadores que cumplan 55 años o más en 2022 y tengan una antigüedad superior a 15 años.