Óscar Giménez | Bolsamania | 07 jul, 2017 05:00 - Actualizado: 07 jul, 2017
La precariedad laboral no se solucionará, únicamente, con subidas salariales pactadas. Menos de dos de cada tres asalariados tienen un contrato indefinido con jornada a tiempo completo. Al resto, tradicionalmente, los acuerdos del diálogo social llegan en menor medida o, directamente, pasan de largo. El elevado nivel de subempleo de la economía es una de las razones por las que la remuneración de los trabajadores está congelada en España.