Economía.- El TS fija que el retraso en el pago de la nómina es motivo para extinguir el contrato y cobrar indemización

MADRID, 12 (EUROPA PRESS)

La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha dictado una sentencia en la que determina que un retraso "grave" de la empresa en el pago del salario a un trabajador justifica que éste resuelva su contrato de trabajo y sea indemnizado con una cantidad equivalente a la del despido improcedente.