Economía.- El Supremo declara nulo el despido un día después de demandar el trabajador el pago por un exceso de jornada

MADRID, 16 (EUROPA PRESS)

El Pleno de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo ha aplicado la garantía de indemnidad y ha declarado nulo el despido de un trabajador con un contrato de duración determinada, que fue despedido el día después de que manifestara su disconformidad con la falta de pago del exceso de jornada.