Amazon busca trabajadores para su nueva sede en Barcelona: ¿qué tipo de empleos busca?

El gigante de las ventas online anunció esta semana la apertura de su 'Seller Support Hub' para el Sur de Europa. Barcelona acogerá el nuevo centro multilingüe que dará soporte a las pequeñas empresas francesas, italianas y españolas que venden sus productos en Amazon. En lo que va de 2017, más de 20 ofertas de trabajo para su nuevo centro en Barcelona han sido publicadas por la compañía. ¿Qué perfiles demandan?.

La multinacional estadounidense ha asegurado que espera crear 500 nuevos puestos de trabajo en los próximos tres años con la apertura del nuevo centro. "A lo largo de los últimos cinco años hemos creado más de 1.000 empleos fijos en España. Aquí, hemos encontrado profesionales con mucho talento y por eso seguiremos invirtiendo y contratando intensamente en España", asegura François Nuyts, vicepresidente y director general de Amazon.es y Amazon.it.

Al nuevo 'Seller Support Hub' hay que sumarle el nuevo centro logístico que está construyendo en El Prat de Llobregat

La apuesta por España es clara dentro de la compañía. Al nuevo 'Seller Support Hub' hay que sumarle el nuevo centro logístico que está construyendo en El Prat de Llobregat (Barcelona) que, con una superficie de 60.000 metros cuadrados, estará en funcionamiento en otoño y, gracias al cual, se generarán otros 1.500 puestos de trabajo más de aquí a 2019.

Amazon completa su apuesta por España con un centro de desarrollo de software de Madrid en el que ya trabajan 120 ingenieros diseñando nuevas funcionalidades y servicios para las cinco webs que la firma tiene en Europa, así como dando soporte a Amazon Business. Además, el gigante del comercio electrónico confirmó hace unas semanas su intención de crear en 2017 más de 500 nuevos empleos fijos, lo que supone que, en solo un año, aumentará su plantilla más de un 50%, pasando de los 1.000 trabajadores actuales a los 1.500 que tendrá a finales de 2017.

QUÉ DEMANDA AMAZON EN ESPAÑA

Gestión de almacén, dirección de equipos, mantenimiento e incluso servicios médicos y seguridad son algunos de los perfiles que Amazon busca desde el principio de año a través de varias ofertas abiertas en su página web para comenzar a completar su nuevo equipo en Barcelona. Tratándose de una compañía multinacional y muy ligada a la tecnología, los idiomas y las capacidades técnicas son muy demandadas en todos los puestos que oferta la empresa. A modo resumen, estas serían las cualificaciones básicas para aspirar a ocupar un puesto en Amazon.

Inglés, francés e italiano son los idiomas más demandados entre las ofertas

Teniendo en cuenta que el nuevo 'Seller Support Hub' está orientado a trabajar con pymes del sur de Europa (España, Francia e Italia, principalmente) dominar los idiomas de esos países, además de por supuesto el inglés, será clave, sobre todo para aspirar a puestos en los que se trabaje con el cliente final, las pequeñas y medianas empresas a las que Amazon intenta dar un soporte en sus ventas online dentro de su plataforma. El nivel del idioma debe ser alto y el candidato debe ser capaz tanto de conversar como de escribir en esa lengua.

Un título de grado superior está entre los requisitos para la mayoría de las ofertas. Formación en administración y negocios, diferentes titulaciones técnicas, orientadas hacia el mantenimiento de los sistemas y, por supuesto, muchas ofertas en donde se demandan a ingenieros con diferentes MBA en especialidades como logística, suministro o manufactura.

Amazon busca cualidades como precisión, independencia, confianza, flexibilidad, actitud positiva,...

La experiencia es otro de los puntos clave. La mayor parte de ofertas requieren de experiencia previa demostrable en puestos similares a los que el candidato quiera concurrir. Otros parámetros, mucho más subjetivos, que requiere Amazon son cualidades como precisión, independencia, confianza, flexibilidad, actitud positiva y siempre es valorable la capacidad evolucionar en un ambiente de trabajo en constante cambio y las capacidad de transmitir, comunicar y liderar equipos.

Entre las más de veinte ofertas publicadas por la compañía en su plataforma laboral, en lo que va de año, los puestos demandados son:

- Gerente de Adquisiciones (Procurement Manager)

- Coordinador de Almacén de Compras (Purchasing Warehouse Coordinator)

- Coordinador de Salud y Seguridad (Health and Safety Co-ordinator)

- Técnico en Ingeniería de Confiabilidad (Reliability Engineering Technician)

- Técnico Senior de Ingeniería de Confiabilidad (Senior Reliability Engineering Technician)

- Planificador de Mantenimiento de Ingeniería de Confiabilidad (Reliability Engineering Maintenance Planner)

- Especialista en sistemas de control (Controls System Specialist)

- Gerente de Área de Ingeniería de Confiabilidad (Reliability Engineering Area Manager)

- Gerente de Ingeniería de Confiabilidad (Reliability Engineering Manager)

- Gerente de Salud y Seguridad (Health and Safety Manager)

- Técnico de Soporte Técnico (IT Support Technician)

- Gerente de Mejora Continua (Continuous Improvement Manager)

- Control de Inventario y Gerente de Operaciones de Aseguramiento de la Calidad (Inventory Control & Quality Assurance Operations Manager)

- Jefe de almacén (Warehouse Manager)

- Jefe de Plataforma (Platform Leader)

- Control de Inventario y Gerente de Aseguramiento de Calidad (Inventory Control & Quality Assurance Manager)

- Gerente de contratación de alto volumen (High Volume Hiring Manager)

- Ingeniero de sistemas de control (Control Systems Engineer)

- Técnico Superior de Mantenimiento (Senior Maintenance Technician)

- Planificador de Mantenimiento de Ingeniería (Engineering Maintenance Planner)