Mujeres rompen paradigmas de género y demuestran su valor en el ámbito laboral
Las mujeres se han convertido en una pieza muy importante en el sistema productivo nacional, al ser trabajadoras, emprendedoras y profesionistas
- “Salen a trabajar y con una cultura emprendedora”
- La ONU trabaja con el programa de igualdad salarial
Rompieron los paradigmas y los prejuicios. Las mujeres son ahora parte de la fuerza laboral y han sido pieza fundamental para el desarrollo del país, a partir de su ingreso a la dinámica productiva en áreas en donde históricamente les tenían prohibida su participación.
Así lo asegura Blanca Estela Pérez Villalobos, presidenta nacional de la Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresas (AMMJE), la cual agrupa a féminas empresarias, o algunas emprendedoras, en 20 estados de la República Mexicana y a finales de marzo abarcarán otras dos entidades.
“Antes las mujeres no ejercían su profesión, hoy por hoy muchas de ellas salen a trabajar y con una cultura emprendedora de las universidades, ya traen un programa para elaborar sus propios negocios”, explica en entrevista.
Y aunque hay un estereotipo de que ciertos empleos o funciones eran solamente para los hombres, en la actualidad hay muchas mujeres en la industria de la construcción, en el sector minero y en la ciencia, que caminan a pasos agigantados, señaló la Notimex.
En cuanto a las mayores dificultades para poder ser una empresaria, Blanca Estela Pérez Villalobos indicó que la principal es la obtención de recursos o contar con un apoyo de financiamiento.
Hay muchas mujeres en la industria de la construcción, en el sector minero y en la ciencia
“No obstante, el sistema financiero les está otorgando más créditos ya que las mujeres apuestan siempre a la economía familiar y al patrimonio, lo que no supone un riesgo”, señaló la líder de la AMMJE.
Lea también: Los puestos directivos de las empresas siguen siendo reducidos para las mujeres
CULTURA DE INCLUSIÓN
“Ya existen muchas políticas que trabajan para tener una igualdad o equidad, sin embargo, la cultura de alguna manera si hace que nos cueste poder obtener ciertas acciones afirmativas con respecto al género”, señala.
La empresaria menciona que las mujeres se gradúan con mejores promedios, por lo que en la AMMJE se trabaja para que esas féminas que salen con un título y traen un proyecto emprendedor, lo puedan desarrollar y llevar a cabo.
“También en la ONU se trabaja con el programa de igualdad salarial, porque los altos mandos, a pesar de que tengas conocimientos, a las mujeres difícilmente les otorgan la oportunidad de tomar las decisiones”, lamenta.
Por ello, Pérez Villalobos agrega que “hay que trabajar en la industria para que tengan las oportunidades, porque como dueñas de empresas o sus propios negocios es diferente y les cuesta un poco más de trabajo avanzar”.
“Lo que hacemos (en la AMMJE) es darles mayores herramientas para que estén capacitadas y tengan mayor acercamiento también junto con los programas tanto del gobierno como con las universidades, para que puedan hacer crecer sus empresas o desarrollar sus negocios”, indica.
Para poder ser parte de esta Asociación, Pérez Villalobos expone que la interesada debe ser accionista, socia mayoritaria o representante legal de la empresa, la cual, además, tiene que ser mexicana y generar fuentes de empleo.
Lea también:
She’s Mercedes, la plataforma de Mercedes Benz México que reconoce a mujeres exitosas
Cuauhtémoc Moctezuma Heineken es premiada por campaña en favor de las mujeres
Más noticias
04:11 "China y Brasil: una amistad reconocida, no hecha", afirma el presidente de la Asociación de Amistad Sino-Brasileña |
|
00:03 ¡Abre convocatoria del Programa Generación de Líderes Ambientales de la CCA, dirigido a jóvenes de América del Norte! |
|
22 nov La IMS inaugural impulsará el futuro del sector de eventos empresariales en Arabia Saudita |
|
22 nov Semana de compras en Wall Street: el Dow Jones renueva máximos de cierre |
|
|
Wall Street ha cerrado con subidas (Dow Jones:+0,97%; S&P500:+0,35%; Nasdaq:+0,16%) este viernes, lideradas por el Dow Jones, que ha renovado sus máximos de cierre en 44.296,51 puntos. Ahora, la atención del mercado vuelve a estar en la macroeconomía, tras el protagonismo de Nvidia en los últimos días. |
|
22 nov PRIVACLAR, SICAV S.A. |
|
|
21:20 22/11/2024 Sustitución de Gestora o Depositario de IIC - La CNMV ha resuelto: Inscribir en el Registro Administrativo de PRIVACLAR, SICAV S.A. (inscrita en el correspondiente registro de la CNMV con el número 2862), la revocación del acuerdo de gestión con GESIURIS ASSET MANAGEMENT, SGIIC, S.A. y el otorgamiento a ANDBANK WEALTH MANAGEMENT, SGIIC, S.A.U. Asimismo recoger la sustitución de GESIURIS ASSET MANAGEMENT, SGIIC, S.A. por ANDBANK WEALTH MANAGEMENT, SGIIC, S.A.U. como entidad encargada de la representación y administración de PRIVACLAR, SICAV S.A. |
|
22 nov PRIVACLAR, SICAV S.A. |
|
|
21:19 22/11/2024 Sustitución de Gestora o Depositario de IIC - La CNMV ha resuelto: Inscribir la sustitución de BNP PARIBAS S.A., SUCURSAL EN ESPAÑA por BANCO INVERSIS, S.A., como depositario; así como el traslado del domicilio social de la sociedad que pasa a ser: Avenida Diagonal, 464, 08006, BARCELONA. |
|
22 nov HAMCO GLOBAL VALUE FUND, FI |
|
|
21:19 22/11/2024 Delegación/revocación de la gestión de activos de IIC - La CNMV ha resuelto: Incorporar al Registro de la CNMV, a solicitud de ANDBANK WEALTH MANAGEMENT, SGIIC, S.A.U., como entidad Gestora, y de BANCO INVERSIS, S.A., como entidad Depositaria, la comunicación del acuerdo de delegación de la gestión de inversiones de la sociedad gestora designada de HAMCO GLOBAL VALUE FUND, FI (inscrito en el correspondiente registro de la CNMV con el número 5413) con: HAMCO AM, SGIIC, S.A. |
|
22 nov La Conferencia de Tianjin se centra en la formación profesional |
|
22 nov El BdE mantiene los colchones de capital de BBVA, Santander, Sabadell y CaixaBank |
|
|
El Banco de España ha mantenido la designación de Banco Santander, BBVA, CaixaBank y Banco Sabadell como "otras entidades de importancia sistémica" (OEIS) en España para 2025, así como sus actuales requerimientos de colchón de capital. |
|
22 nov La iniciativa TECH4ALL de Huawei expande su papel en la transformación digital y ecológica de Europa |
|