Santander planteja un ajust addicional de fins a 460 llocs de treball a la seva seu de Boadilla

La major part d'aquesta nova retallada que ha plantejat Santander es produiria a Madrid. Cal recordar que, com va avançar en exclusiva Bolsamanía, Santander va presentar als representants dels treballadors un pla d'ajust que consisteix a tancar 450 oficines i retallar fins a 1.200 llocs de treball.

En tots dos casos, l'ajust arribarà al màxim del 5% dels llocs de treball totals que té el banc tant a les seves oficines com a la seu corporativa. Per al primer cas, fonts properes a les negociacions han confirmat que l'objectiu de totes dues parts és que no hi hagi acomiadaments, sinó només baixes voluntàries i prejubilacions.

No obstant això, l'ajust de Boadilla no està confirmat com es produirà. El que s'ha sabut aquest divendres és que de les 8.500 persones que treballen a la seu corporativa en sortiran un màxim de 460.

Les accions de Banco Santander pugen aquest divendres, cap a les 14.55 hores, un 3%, fins a 3,684 dòlars.

CONTINUARAN LES NEGOCIACIONS

En els propers dies representants de la direcció i dels treballadors tornaran a asseure's a negociar. De fet, els sindicats esperen que la xifra aportada inicialment pel banc pugui rebaixar-se abans d'arribar a un acord definitiu.

Persones coneixedores de les negociacions expliquen a Bolsamanía que no hi ha terminis predefinits, però sí que s’espera poder concretar l'ajust amb els representants sindicals durant les properes setmanes.

TRANSFORMACIÓ DIGITAL

Els bancs viuen un nou paradigma, en el qual la digitalització sembla que és el camí seguit per la majoria en un context en què diverses veus del sector han alertat de la pressió que suposen per als seus marges els tipus baixos del Banc Central Europeu (BCE). Fins i tot hi ha executius que adverteixen que desincentiven l'estalvi. Això coincideix amb un escenari de creixement econòmic lent en el qual el sector s'ha d'enfrontar a nous competidors que sorgeixen amb les noves tecnologies.

Santander busca fer passos en aquest sentit per continuar sent referència en el model bancari espanyol, i el primer va ser la reducció del nombre d'alts directius un 23% durant el 2015, a més de l’ajust del nombre de divisions de 15 a 10, per simplificar l'estructura corporativa.

Així doncs, l'entitat durà a terme una transformació comercial per fer que el banc sigui més eficient, tal com va avançar dijous Bolsamanía i se’n van fer ressò després els mitjans econòmics i generalistes a través de notes de premsa dels sindicats que van confirmar la informació. El canvi inclou inversions en les capacitats digitals per millorar el servei a través de mòbil, ordinadors, telèfons i fins i tot caixers automàtics.

QUÈ PODEM ESPERAR DE LES ACCIONS DE SANTANDER?

Setmanes enrere havíem repetit una vegada i una altra que la clau per als títols de Banco Santander la teníem en el buit baixista setmanal i mensual de 4,50 euros.

Això vol dir que només tindrem un senyal de fortalesa si en espelmes setmanals (en primera instància) i mensuals el títol és capaç de tancar per sobre de 4,50 euros. I no, no ha estat capaç de fer-ho. Sí, ha emplenat aquest nivell (va marcar un màxim en el rebot de 4,569 euros), però no hi ha tancat per damunt en cap dels períodes comentats. Per tant, el buit ha funcionat amb la màxima precisió com a resistència. Així doncs, mentre el títol no compleixi els requisits que li exigim (tancar per sobre de 4,50 euros en període setmanal i mensual), no ens fiarem dels rebots a l'alça en el que és la nau capitana de l’índex espanyol. I, per tant, la possibilitat de tornar als mínims anuals és un escenari que no es pot descartar.