JP Morgan
Misterios en EE.UU.: Productividad y tasa de participación
Los analistas de JP Morgan señalan en una nota a clientes: Parece que el mundo ha crecido a solo un 1.5% en el 4Q15, que implica el crecimiento más bajo desde que empezó la recuperación. El mercado se pregunta hasta dónde puede llegar la desaceleración de los Emergentes, si China puede tener un Hardlanding, y sobre todo, si US puede entrar en recesión en los próximos 18 meses. A los economistas les cuesta un montón explicar que es lo que ha ocurrido en el 4Q15 (más allá de la desaceleración manufacturera que ya estábamos teniendo), y se limitan a esperar que haya sido solo un bajón puntual sin mayores consecuencias para las tendencias. Las dos variables que durante este ciclo han evolucionado de forma más inesperada en el ciclo en US son la Tasa de participación y la Productividad, y lo que ocurra con ellas va a ser clave. TASA DE PARTICIPACION (¿pocas ganas de trabajar?)
· La "participation rate" es la suma de la población que está
trabajando más la que busca trabajo, sobre el total de la población en
edad de trabajar. La Oficina de Empleo de US (BLS= Bureau of Labor
Statistics) considera que si no has buscado trabajo durante las últimas 4
semanas, ya no formas parte de la fuerza laboral. Las variaciones en la
Tasa de participación son claves para calcular cuando se alcanzará el
pleno empleo en US (NAIRU), y por tanto la posible evolución de las
posibles presiones salariales que lleven aumentos de inflación que
marque el ritmo del proceso de normalización monetaria adecuado en US.
· La tasa de participación alcanzó un máximo histórico en el año
2000 en US, a un nivel del 67.3%. Desde entonces ha estado cayendo
hasta el mínimo actual del 62.4% el pasado septiembre, y rebotando solo
en dos décimas hasta el 62.6% actual. El debate entre dentro de la Fed
es sobre cuanta parte de esta caída cíclica y cuánta estructural, es
decir, cuantas personas han abandonado la fuerza laboral por culpa de la
crisis, y están dispuestas a volver a trabajar si al recuperación
económica continua. Si la "Labor Force Participation Rate" (LFPR) sube,
se tienen que crear más puestos de trabajo para conseguiré el mismo
nivel en la tasa de desempleo. La inflación salarial tardará más en
llegar, y por tanto la subida del IPC subyacente también.
· Lo lógico era pensar que según mejoraba el mercado laboral y
se creara más empleo en US en el ciclo, la tasa de participación
subiría, o por lo menos dejaría de caer. Pero no ha sido así en este
ciclo, y esto ha hecho que el desempleo haya estado cayendo en los
últimos 3 años en US a un ritmo más alto del que esperaba la Fed (uno de
los mayores errores sobre las estimaciones de la Fed de momento en este
ciclo). Se buscan explicaciones en temas como el envejecimiento de la
población y las tendencias generacionales, pero hay una parte que
debería ser cíclica. La pregunta es si llegados a este punto va a
rebotar o no de una forma sustancial antes de la próxima recesión.
· En US están técnicamente a pleno empleo (NAIRU), es decir, esa
parte de la curva de Phillips donde por cada punto de reducción de
desempleo adicional se supone que las consecuencias son muy importantes
para la inflación salarial (aunque la mitad del efecto llega con 12
meses de retraso, y la otra mitad 24). Si en US siguen creando puestos
de trabajo a un ritmo neto de más de 200.000 cada mes, bastaría que la
tasa de participación subiera en 0.1% cada mes para que la Tasa de
desempleo siguiera atascada en el 5%. Teniendo en cuenta que la
población en Edad de trabajar de US ronda los 250 mill, cada 0.1% de
subida en la tasa de participación son casi 250.000 personas buscando
trabajo de nuevo (entrando en la fuerza laboral).
PRODUCTIVIDAD: (problema de oferta en la economía)
· Una desaceleración del crecimiento estructural de la
productividad, baja el crecimiento potencial, y por tanto el nivel de
tipos de equilibrio. También podría implicar que aumentara la inflación
superior de la esperada, porque en realidad se haya estado creciendo de
una forma más fuerte vs potencial de la que pensábamos estos últimos
años (queda menos capacidad de utilización de por llenar de la que
pensábamos).
· Su estimación es clave para intuir cuales son los tipos de
equilibrio aproximadamente. La tasa de interés neutral (o natural) es
"la tasa de interés a la que la oferta y la demanda se equilibraban en
el mercado de bienes reales". El teoría el cálculo del nivel de tipos
neutrales no debería tener variables cíclicas, pero es razonable pensar
que el nivel tampoco puede ser contante siempre en el tiempo. Los
cambios en los tipos de equilibrio deberían tener una correlación con la
percepción del crecimiento potencial de la economía a largo plazo. El
neto es que en teoría si las tendencias de crecimiento potencial se
revisan a la baja, el nivel de tipos de interés neutral también debería
revisarse a la baja (la inflación llega ante niveles inferiores de
crecimiento). En esta dirección lleva la Fed revisando muchos
trimestres. ¿Hasta dónde llegará?
· Los economistas de JPMorgan estiman que actualmente el
crecimiento potencial del PIB real de US es el 1.5-1.75% (0.5% población
+ 1.25/1.00% productividad) (por debajo de lo que piensa la Fed, aunque
hayan estado revisando hacia nuestro nivel). Si asumimos que la FED va a
conseguir que la inflación este en torno a su objetivo del 2% de media a
largo plazo, el crecimiento potencial nominal del PIB US sería del
3.5-3.75% (0.5-0.25% población + 1.00-1.25% productividad + 2%
inflación). Y con ese crecimiento nominal, si hacemos una regla de tres
con el diferencial que la Fed ha usado sobre tipos de equilibrio
historicamente (0.25-0.40% por debajo del crecimiento potencial nominal
estimado), nos saldría un tipo de interés neutral ligeramente por encima
del 3.25%. De momento la han ido bajando hasta el 3.5%.
· PERO, en estos años pasados, la productividad ha estado
creciendo mucho menos del 1.25% del que habla la Fed (menos de la
mitad). El desempleo caía más de lo que debería para los crecimientos de
PIB que se alcanzaban. Hay todo tipo de argumentos en el mercado sobre
el por qué de la mala evolución de la productividad (algunas
relacionadas con el envejecimiento de la población y otras con el menor
avance de la tecnología). Yo soy de los que piensa que tiene mucho que
ver con llevar con los tipos al 0% en US tantísimos años. En la economía
se mantiene la producción de ciertos bienes aunque se haga con una
productividad baja (negocios poco rentables), porque la alternativa de
prestar (en vez de producir tu) ese dinero a alguien que sea más
productivo se te remunera practicamente a nada. Se hace mucho daño a la
productividad y optimización de recursos. Cuando el dinero es un bien
escaso, los agentes económicos se esmeran mucho en optimizar su
utilización/inversión. Cuando el dinero deja de ser un bien escaso, esa
optimización cae, y por tanto empeora la productividad del capital
(claro que esto es super opinable, como todo en la economía).
· Por intuición, los cambios en la oferta monetaria no deberían
tener un efecto a largo plazo en la actividad de la economía real, una
vez que los precios se han ajustado. Pero a corto plazo, los cambios en
la oferta monetaria pueden tener un efecto en variables de la demanda,
pero según los precios se ajustan, los resultados reales a largo plazo
son los mismos. Pero no está nada claro que las políticas monetarias
sean capaces de servir de ayuda por el lado de la oferta en la economía
(productividad).
· Además, una recesión fuerte daña la capacidad productiva.
Imaginemos una empresa que fabrica lavadoras, y durante una recesión
dura, tiene 4 de sus 10 fábricas sin producir, por lo que decide durante
la crisis que desmantela por ejemplo 2 de sus fábricas. Cuando el ciclo
mejora, solo tiene 6 fábricas para producir, y en cuanto las llena, se
puede permitir subir precios de venta (algo que antes no haría hasta que
sus 10 fábricas estuvieran a plena capacidad. Pero sigue siendo muy
opinable que la política monetaria tenga capacidad de impactar en la
capacidad productiva (a parte del efecto en la productividad que
comentaba anteriormente).
· Pero la capacidad productiva puede estar afectada también por
el dañó que hace un recesión fuerte al mercado laboral. Pueden dañar de
forma permanente la fuerza laboral, haciendo que un problema cíclico,
pase a hacer un daño estructural: 1) cuanto más tiempo esta una persona
en el paro, más difícil es que consiga trabajo (ver arriba sobre la tasa
de participación), 2) cuando más dura es la recesión, más les cuesta a
las empresas luego tener confianza para invertir en productividad
futura, 3) desciende las empresas nuevas que se crean y la inversión en
I+D que acaban aportando mucha productividad. (puede ser todo esto lo
que haya deprimido la tasa de participación en el mercado laboral en
US?).