Trabajar en el extranjero es una situación en las que muchas personas desean estar. La razón de esto es la promesa de mejores condiciones de vida. Si quiere trabajar en el extranjero, existen muchas consideraciones que debe tomar en cuenta como el coste de vida, beneficios médicos, viajes anuales, beneficios del seguro, la seguridad del país, la cultura, las personas, la economía actual, entre otros.
Existen ciertos factores que debe preparar para vivir y trabajar en el extranjero. A continuación se les nombran algunas.
Trabajar en el extranjero significa que la comunicación que tendrá con las personas será en un idioma diferente al suyo
Asegúrese de estudiar el idioma nativo de su país para que pueda romper la barrera del idioma.
Debe de aprender la cultura del otro país
Aprenda a adaptarse y acostúmbrese a las cosas más simples para no ofender a los lugareños. Usted tiene que aprender sus costumbres, saber más acerca de sus platos autóctonos, y la manera en cómo debe socializar con ellos, de esta forma no tendrá dificultades para integrarse al nuevo entorno.
No se le permite trabajar en el extranjero sin antes haber obtenido una visa de trabajo, por lo que esta es una de las primeras cosas que debe procesar.
Si usted va a trabajar en el extranjero tiene que aprender las reglas de etiqueta empresariales del país.
Debe de tomar en cuenta (si tiene la intención de quedarse en ese país) que para cada país existen distintas reglas de etiqueta empresariales. El Internet es una buena fuente de información para realizar una investigación a fondo.
Encuentre un lugar cómodo para vivir
Esta es la clave para ser capaces de resolver su vida económica en el nuevo país. Podría ser una buena idea enviar algunos de sus artículos personales para ayudarle a acostumbrarse a vivir en el nuevo lugar.
Conozca las políticas del país en materia de impuestos, para que luego no se meta en serios problemas financieros y comenzar a recibir ingresos de forma legal.
Descubra los beneficios que brinda la empresa (seguros de viaje, políticas medicas de salud, entre otros). En caso que se dé la oportunidad de que su actual empresa trabaje con una empresa hermana en el extranjero, asegúrese de conocer los beneficios de los empleados a la hora de trabajar para estas empresas.
Si usted está siendo enviado por su empresa para trabajar en el extranjero, debe de preguntarse ¿es parte de un crecimiento profesional o simplemente está siendo reasignado? Asegúrese de estar bien seguro de estas condiciones.
Asegúrese también de estar enterado de los servicios médicos a los que pueda asistir en el caso de que necesite atención médica.
Por último, deje en claro a su empleador que trabajará en el extranjero, pero que tiene la intención de regresar a casa después de que el contrato haya finalizado, por lo que existen planes y estructuras que pondrá en funcionalidad cuando llegue a su hogar.
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